Boer (m/v) bij Herenboeren Goes

  • Avondklas aankondigingen

  • First
    Last
  • Meerdaagse trainingen aankondigingen

  • First
    Last

Boer (m/v) bij Herenboeren Goes

Vacature Herenboerderij Hoeve van der Meulen

Herenboeren Hoeve van der Meulen bij Goes zoekt een ondersteunende boer voor 16 u per week per 1 april 2025! Ben jij een praktische aanpakker met kennis van zaken en de benodigde sociale en communicatieve vaardigheden om samen te werken met een grote groep leden? Lees dan vooral door!

Wat is er bijzonder aan werken op een Herenboerderij?

Een Herenboerderij is een gemengde boerderij, met de nadruk op groenteteelt, maar heeft daarnaast ook fruitteelt en veeteelt. Er zijn momenteel 22 Herenboerderijen in Nederland, ook zijn er ruim 35 initiatiefgroepen in Nederland die werken aan hun eigen Herenboerderij.
Elke Herenboeren coöperatie is eigendom van 200-270 huishoudens, die de directe afnemers zijn van de producten. De percelen worden gepacht. Een Herenboerderij werkt natuurgedreven, waarbij biologisch de ondergrens is, al we zijn niet Skal-gecertificeerd. Een Herenboerderij werkt volgens de 3 uitgangspunten en 7 pijlers die op de website www.herenboeren.nl staan uitgelegd.
Als boer bij Herenboeren maak je onderdeel uit van een actief lerend netwerk van ruim 40 Herenboeren-boeren uit het hele land. Je komt maandelijks bij elkaar voor studiedagen en intervisie, om samen trainingen te doorlopen en om ervaringen uit te wisselen. Er is dus veel ruimte voor begeleiding en ontwikkeling.

Wat verwachten wij van een Herenboeren-boer?

De agrarisch bedrijfsleider op Herenboerderij Hoeve van der Meulen is Just Hamming. Hij is de meewerkend voorman die coördineert, stuurt en controleert op de uitvoering van alle landbouwkundige werkzaamheden tot en met de oogst. Als ondersteunende boer (v/m) werk je hier parttime aan mee. Je beschikt minimaal over een agrarische opleiding in de tuinbouw (mbo 3).
Op Hoeve van der Meulen wordt er gebruik gemaakt van het no-dig market garden systeem, syntropische landbouwprincipes en er komt een voedselbos. Er wordt verwacht dat je open staat voor deze methode en je je erin wilt verdiepen. Als je er al kennis van hebt, is dat natuurlijk een pré.
De leden van de coöperatie zijn betrokken bij de productie en worden gestimuleerd mee te helpen op de boerderij. Communicatief en vooral sociaal ben je bedreven om te werken met een diverse groep vrijwilligers.

We vinden het een pré als je over één of meer van de volgende kwaliteiten beschikt

– Je kunt structuur aanbrengen;
– Je woont enigszins in de buurt van Goes;
– Je staat aan het begin van je carrière en wilt je graag op de boerderij ontwikkelen;
– Je hebt werkervaring opgedaan op een gemengd biologisch bedrijf;
– Je hebt kennis van dierhouderij, fruitteelt en boomgaardbeheer en/of het telen van gewassen in een kas;
– Je bent in het bezit van BHV/EHBO en VCA;
– Je kunt zelfstandig onderhoudswerk uitvoeren (bijv. timmeren, lassen, water en elektra).

Over Herenboeren Hoeve van der Meulen

Herenboeren Hoeve van der Meulen is in 2024 gestart. De boerderij ligt net buiten het dorp ‘s-Heer Abtskerke, enkele kilometers onder het Zeeuwse Goes. Veel leden wonen in Goes en omgeving, maar ook in andere kernen op Noord- en Zuid-Beveland en Walcheren.
Wij zijn op zoek naar een enthousiaste ondersteunende boer (v/m), die samen met de agrarische bedrijfsleider, het coöperatiebestuur en de leden de boerderij verder vorm kan geven. Kijk voor meer informatie ook op hoevevandermeulen.herenboeren.nl

Solliciteren

Wij bieden een parttime aanstelling voor 16 uur per week. Arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO Open Teelten en salaris is afhankelijk van functie, leeftijd en ervaring. Je motivatiebrief en CV kun je sturen naar Mariska Pater: mariska@herenboeren.nl. We zijn benieuwd naar jouw beweegredenen om ondersteunende boer te willen worden bij Herenboeren en in het bijzonder naar jouw kennis en vaardigheden die aansluiten bij onze vraag.

Deze vacature is uitgezet op 5 februari 2025 en heeft geen vooraf vastgestelde einddatum. Wel vragen we je niet te lang te wachten met reageren, omdat we graag zo snel mogelijk met kandidaten in contact komen en bij voorkeur kun je op 1 april 2025 beginnen.